البحث — المستودع الرقمي العراقي

المستخلص: Study problem:
1. What is the nature of the relationship between strategic agility and
golden marketing square?
2. Does the studied sample have enough understanding about strategic
agility?
3. Does the studied sample have a clear vision of golden marketing
square?
 The study sample and society:
A number of private universities in Sulaimani governorate have been
involved, namely (The American University, Ishik University, The
Human Development University, Cihan University, Komar University) .
The respondents to the study consist of a sample of deans, department
heads, lecturers in the three later universities mentioned above, in which
their numbers reached (86).
 Methodology and tools of the study:
A descriptive and analytical methodology has been adopted in this study,
and questionnaire is used as a tool for collecting data.
Most important conclusions of the study:
1. Strategic agility has role in achieving golden marketing square (IPSL).
2. There is a correlation between strategic agility and golden marketing
square as a hole, and partially with each of its dimensions. Hence, the
first main Hypothesis and its sub-hypotheses are approved.
IV
3. There is a significant impact of the dimension of the independent
variables on the dependent variable as a hole. However, the dimension
of liquidity did not verify any impact on the golden marketing square as
a hole, according to the outcomes and data obtained by the conductor of
this study.
 Most important suggestions:
1. The correlation between strategic agility dimensions and golden
marketing square dimensions (IPSL) can be utilized to enhance the
available capabilities within the universities, and to develop their
employees more, to administrate the universities in accordance with the
surrounded environment, in order to compete and achieve excellency in
their offered services and adapt the golden marketing strategy as an
internal philosophy within the university.
2. Opening a special marketing department in terms of marketing
universities’ services, and participation of their administrative staff in
courses outside the country, as these will enhance their perspectives and
sensitivity towards their environment, and their social responsibility
towards the organization in order to facilitate the process of materials
flow among the university units

الملخص:

المصادر:

القيادة الرشيقة وتاثيرها في جودة الخدمة من خلال مشاركة العاملين كمتغير وسيط : دراسة تحليلية لاراء عينة من العاملين في الجامعات والكليات الاهلية في محافظة كربلاء المقدسة == Lean leadership and its Impact in Service Quality Through Employee Involvement as a Mediating Variable

اسم المؤلف: كمال محمد يعقوب الكعبي

اسم المشرف: اكرم محسن مهدي الياسري

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2021

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة كربلاء - كلية الادارة والاقتصاد - قسم ادارة الاعمال

اللغة: العربية

مكان الجامعة: كربلاء

الصفحات الاولى:

تاثير مهارات التفكير الاستراتيجي في تعزيز عمليات الاستجابة الاستراتيجية من خلال الدور الوسيط للايديولوجية التنظيمية : بحث تحليلي لاراء عينة من الملاكات الطبية والتمريضية في المستشفيات الاهلية == The impact of strategic thinking skills in enhancing strategic response processes through the intermediate role of organizational ideology Analytical Research Of The Opinions Of A Sample Of Medical And Nursing Staff In Private Hospitals In The Holy Govern

اسم المؤلف: مريم حسين جواد الموسوي

اسم المشرف: حسين حريجة غالي الحسناوي

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2019

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة كربلاء - كلية الادارة والاقتصاد - قسم ادارة الاعمال

اللغة: العربية

مكان الجامعة: كربلاء

الصفحات الاولى:

تطبيـق بعض ادوات الانتاج الرشيق المستدام : دراسة تطبيقية في الشركة العامة للمنتوجات الغذائية مصانع البان ابو غريب == Application of some sustainable lean production Tools : Applied study in the General Company for Food products Factories Dairy Abi Ghraib

اسم المؤلف: وفاء طالب عبد النبي البحر

اسم المشرف: هالة حمـد ماجود

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2020

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة بغداد

اللغة: العربية

مكان الجامعة: بغداد

الصفحات الاولى:

التميز التنظيمي في ظل الموائمة بين التفكير الاستراتيجي والقيادة التحويلية : بحث ميداني == The Organizational excellence within the alignment between the Strategic Thinking and Transformational Leadership

اسم المؤلف: هند وليد سعيد العبيدي

اسم المشرف: صلاح عبد القادر النعيمي

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2018

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة بغداد

اللغة: العربية

مكان الجامعة: بغداد

الصفحات الاولى:

الاظهار المادي للخدمة الصحية وتاثيره في جذب الزبون : بحث ميداني لعينة من العيادات الطبية الخاصة في ميسان == The Physical Evidence Of The Health Service And Its Impact In Attracting The Customer : Afield research for a sample of private medical clinics in Maysan

اسم المؤلف: هند نعيم حوشي

اسم المشرف: سعدون حمود جثير الربيعاوي

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2018

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة بغداد

اللغة: العربية

مكان الجامعة: بغداد

الصفحات الاولى:

تاثيـر القيادة التحويليـة فـي الـولاء التنظيمـي : بحــث ميــداني == Impact of Transformational Leadership in Organizational Loyalty - A Field Research

اسم المؤلف: هديـل قاسـم عليـوي

اسم المشرف: ناظـم جـواد عبـد الزيـدي

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2018

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة بغداد

اللغة: العربية

مكان الجامعة: بغداد

الصفحات الاولى:

الـدور الـوسيـط لبـعض وسائل التواصــل الاجتــماعــي فـي الـعلاقــة بـيـن الـتســويـق الاجتـماعـي وسـلـوك الـزبـون : بـحـث ميـدانـي == The mediating role of some social media in the relationship between social marketing and customer behavior / field research

اسم المؤلف: هـبـة عـمار صباح الـكبـيـسـي

اسم المشرف: نـور خـلـيـل ابـراهـيـم

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2021

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة بغداد

اللغة: العربية

مكان الجامعة: بغداد

الصفحات الاولى:

تشخيص متطلبات جودة الخدمة ودورها في تعزيز رضا وولاء الزبون : بحث تطبيقي في عينة من المصارف الخاصة == Diagnose service quality requirements and their role in enhancing customer satisfaction and loyalty : Applied research in a sample of commercial banks

اسم المؤلف: مهلب مفلح حسن الحديثي

اسم المشرف: سعدون حمود جثير الربيعاوي

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2021

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة بغداد

اللغة: العربية

مكان الجامعة: بغداد

الصفحات الاولى:

ادارة التغيير وتاثيرها في الاداء الوظيفي : بحث تحليلي لعينة من مديريات وزارة الداخلية العراقية == Change management and its impact on job performance: Analytical research for a sample of the directorates of the Iraqi Ministry of Interior

اسم المؤلف: مناف سمير عبد الله الساموك

اسم المشرف: ندى اسماعيل جبوري

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2021

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة بغداد

اللغة: العربية

مكان الجامعة: بغداد

الصفحات الاولى:

تاثير اخلاقيات ادارة الموارد البشرية في المسؤولية الاجتماعية للشركة : بحث ميداني في شركة زين العراق == The impact of human resource management ethics on corporate social responsibility (Field research in Zain Iraq)

اسم المؤلف: كاظم حميد العيبي

اسم المشرف: غني دحام تناي الزبيدي

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2021

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة بغداد

اللغة: العربية

مكان الجامعة: بغداد

الصفحات الاولى:

استراتيجية التكامل العمودي وتاثيرها في الحد من الفجوة التسويقية وتخفيض التكاليف التسويقية : دراسة تحليلية لاراء عينة من القيادات الادارية في شركة توزيع المنتجات النفطية - فرع ذي قار == Vertical integration strategy and its impact in limiting marketing gap & reducing marketing costs Analytical study of the views of a sample of the administrative leaders in the distribution company of petroleum products / Dhi Qar branch

اسم المؤلف: يوسف يعقوب جابر

اسم المشرف: حاكم جبوري الخفاجي

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2019

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة الكوفة - كلية الادارة والاقتصاد - قسم ادارة الاعمال

اللغة: العربية

مكان الجامعة: النجف

الصفحات الاولى:

القيادة الروحية وتاثيرها التفاعلي في العلاقة بين فجوة الهوية التنظيمية وسلوك العاملين العكسي == Spiritual Leadership And its Interactive Impact In the Relationship Between Organizational Identity Gap And Counterproductive Workers Behavior

اسم المؤلف: ولاء محسن علي الحاتمي

اسم المشرف: حاكم جبوري الخفاجي

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2018

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة الكوفة - كلية الادارة والاقتصاد - قسم ادارة الاعمال

اللغة: العربية

مكان الجامعة: النجف

الصفحات الاولى:

تقويم الاداء الجامعي باستخدام معايير التصنيف الوطنية : دراسة مقارنة بين كليتي الادارة والاقتصاد جامعتي الكوفة وميسان == University Performance Evaluation the National Classification Criteria A Comparative study between the Faculties of Administration and Economics in the Universities of Kufa and Maysan

اسم المؤلف: وسن جواد كاظم السوداني

اسم المشرف: قاسم محمد العنزي

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2018

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة الكوفة - كلية الادارة والاقتصاد - قسم ادارة الاعمال

اللغة: العربية

مكان الجامعة: النجف

الصفحات الاولى:

التاثير الوسيط للصداقة التنظيمية في العلاقة بين القيادة الابوية وسلوكيات العمل : دراسة استطلاعية لاراء التدريسيين في عينة من الكليات الاهلية في محافظة النجف الاشرف == The Mediating Effect Of Organizational Friendship in the Relationship Between Paternalistic Leadership and Work Behaviors An Exploratory Study of the Faculty Members Opinions in a Sample of Private Colleges in Al - NajafAl - Ashraf Province

اسم المؤلف: هديل محمد علي علي عبد الهادي القاموسي

اسم المشرف: علي رزاق جياد العابدي

الموضوع العام: الادارة والاقتصاد

السنة: 2016

الموضوع الدقيق: ادارة اعمال

الدرجة: ماجستير

الجامعة: جامعة الكوفة - كلية الادارة والاقتصاد

اللغة: العربية

مكان الجامعة: النجف

الصفحات الاولى: