عرض: 25 50 75 100 النتائج

نتائج البحث: 6 من أصل 6

تنظيم اوقات العمل : دراسة مقارنة == REGULATION OF WORK TIMES COMPARATIVE STUDY

اسم المؤلف: فاتن غانم محمد
اسم المشرف: محمد علي الطائي
الموضوع العام: القانون
السنة: 2007
الدرجة: ماجستير
اللغة: العربية
مكان الجامعة: بغداد
الصفحات الاولى:

الاثار التبعية للعقوبة التاديبية في القانون العراقي والقوانين المقارنة

اسم المؤلف: كوثر حازم سلطان
اسم المشرف: عدنان العابد
الموضوع العام: القانون
السنة: 2007
الدرجة: دكتوراه
اللغة: العربية
مكان الجامعة: بغداد
الكلمات الدلالية:
  • الموظف العام
  • General employee
  • العقوبة التادبية
  • Disciplining punishment
  • الترقية
  • Promotion
  • العلاوة
  • Bonus
  • الحوافز
  • Rewards
  • المعنوية
  • Morale
الصفحات الاولى:
المستخلص: The Organizational basics in various systems works for rewarding the qualified employee on his good administrational behavior with rewards, encouraging bonuses, promotions, and others, beside of that the ignoring or perverted employee will be punished wit

الخصائص الاساسية لقانون العمل == ESSENTIAL CHARACTRIZE FOR THE LAW OF JOB

اسم المؤلف: وسام محمد خليفة احمد
اسم المشرف: محمد علي الطائي
الموضوع العام: القانون
السنة: 2007
الدرجة: ماجستير
اللغة: العربية
مكان الجامعة: بغداد
الصفحات الاولى:

حماية العامل الحدث في القانون العراقي : دراسة مقارنه == Protection of youth Worker in Iraqi Law : Comparative study

اسم المؤلف: مها نصيف جاسم
اسم المشرف: عدنان العابد
الموضوع العام: القانون
السنة: 2007
الدرجة: ماجستير
اللغة: العربية
مكان الجامعة: بغداد
الصفحات الاولى:

القيود الواردة على حرية العمل : دراسة مقارنة == The Restrictions Upon The Freedom Labor

اسم المؤلف: رشا عامر صادق الرفقاني
اسم المشرف: عدنان العابد
الموضوع العام: القانون
السنة: 2007
الدرجة: ماجستير
اللغة: العربية
مكان الجامعة: بغداد
الصفحات الاولى:

الخدمات الاجتماعية العمالية : دراسة مقارنة == The laborite social services : A Comparison Study

اسم المؤلف: اهداء باسم داود الخفاجي
اسم المشرف: عدنان العابد
الموضوع العام: القانون
السنة: 2007
الدرجة: ماجستير
اللغة: العربية
مكان الجامعة: بغداد
الصفحات الاولى: