Share

امكانية توظيف تحليل الوظيفة وتصميمها في تعزيز التوافق المهني : بحث استطلاعي لاراء عينة من العاملين في دائرة الاتصالات وتكنولجيا المعلومات ديوان مجلس النواب العراقي == The Possibility of Employing Job Analysis And Design In Enhancing A Occupational Compatibility : Exploratory Search of The Views of A Sample of In Formation Technology / Iraq Council of Representatives

Author name: محمد جبار محمد
Supervisor name: ناظم جواد عبد سلمان الزيدي
General topic: Administration and Economics
Specific topic: Business Administration
Degree: Master
University: University of Baghdad - Faculty Of Administration And Economics - Department Of Business Administration
Language: Arabic
University location: Baghdad
First pages: 07T2940 - p.pdf
Abstract: يسعى البحث الى تسليط الضوء على العلاقة بين تحليل وتصميم الوظائف واثرهما في تعزيز التوافق المهني للعاملين، وقدم البحث عدد من الاهداف بغية تحقيقها منها معرفية وتطبيقية ركزت على اختبار مدى قدرة التحليل الوظيفي في التاثير على التوافق المهني عبر التصميم الوظيف | The research seeks to shed light on the relationship between analysis and design functions and their impact in promoting vocational compatibility for workers, and feet Find a number of objectives in order to achieve such knowledge and practical focused on
Logo