مشاركة
ممارسات عملية توظيف الموارد البشرية وفق منظور استراتيجي : دراسة حالة في الشركة العامة لموانئ العراق == The Practices Process of Recruitment of Human Resources According To Perspective : Case Study In The General Company For Ports of Iraq
اسم المؤلف:
لمياء موسى عبد الله
اسم المشرف:
حسين علي عبد الرسول
الموضوع العام:
الادارة والاقتصاد
السنة:
2015
الموضوع الدقيق:
التخطيط الاستراتيجي
الدرجة:
دبلوم عالي
الجامعة:
جامعة القادسية - كلية الادارة والاقتصاد - قسم ادارة الاعمال
اللغة:
العربية
مكان الجامعة:
القادسية
الصفحات الاولى:
07T2900 - p.pdf
المستخلص:
يهدف البحث الحالي الى تحليل واقع ممارسات التوظيف في الشركة العامة لموانئ العراق، لتحديد نقاط الضعف والقوة في اجراءات التوظيف المتبعة في الشركة. فقد اعتمد البحث اسلوب دراسة الحالة من خلال اجراء المقابلات والتقارير السنوية في الشركة فضلا عن الملاحظة من موق | The current research is aimed to analysis the employment and staffing at the General Company for Ports of Iraqi practices, to identify strengths and weaknesses in employment and staffing procedures followed be the company. Find adopted a approach of stud
