اثر تمكين العاملين في تعزيز الولاء التنظيمي : دراسة استطلاعية لاراء عينة من موظفي قطاع الطاقة الكهربائية - المديرية العامة لنقل الطاقة الكهربائية - الفرات الاعلى == effect of employee empowerment in enhance organizational loyalty A poll study for Opinions Sample of employees of the electric power sector / Directorate General for the transfer of electrical power - the upper Euphrates

Author name: ابراهيم راشد الشمري
Supervisor name: هشام صباح محسن الدراجي
General topic: Administration and Economics
Specific topic: Business Administration
Degree: Master
University: Mustansiriyah University
Language: Arabic
University location: Baghdad
First pages: 07T1061 - p.pdf
Logo