تاثير القيادة المتناقضة في الابداع التنظيمي : الدور الوسيط لمشاركة المعرفة والدور التفاعلي للسلامة النفسية : دراسة تطبيقية لعينة من العاملين في المستشفيات الحكومية / محافظة البصرة == Influence of Paradoxical Leadership on organizational innovation: the mediator role of knowledge sharing and moderating role of psychological safety (An applied study of a sample of employees in public hospitals
